„Ein HIV-positiver Mensch, der sich in erfolgreicher Behandlung befindet, kann keine anderen Menschen infizieren und ein weitestgehend uneingeschränktes Leben führen. Im Arbeitsleben werden Menschen mit HIV dennoch nach wie vor diskriminiert, sie erfahren Vorurteile und Berührungsängste“ erklärt Kathrin Sonnenholzner, Vorsitzende des AWO Präsidiums: „Deshalb setzt sich die AWO aktiv für einen respektvollen Umgang ohne Ausgrenzung ein und hat sich der Deklaration – Respekt und Selbstverständlichkeit: Für einen diskriminierungsfreien Umgang mit HIV-positiven Menschen im Arbeitsleben – im Rahmen der Initiative #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe angeschlossen“.